L'entreprise
Axéréal est l’un des tous premiers groupes coopératifs céréaliers français, présent en France et à l’international et spécialisé dans la culture et la transformation de céréales pour les marchés de la brasserie, boulangerie et élevage.
Axéréal rassemble 11 000 agriculteurs et 4 000 collaborateurs et réalise un chiffre d’affaires d’environ 3 milliards d’euros. Le Groupe opère dans 18 pays.
Premier collecteur de matières premières céréalières durables, Axéréal contribue à une offre alimentaire de qualité et a l’ambition de devenir « La coopérative agricole durable ».
Dans le cadre de sa politique diversité, Axéréal étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Missions essentielles
Au sein de la Direction du Contrôle Financier du Pôle Agricole, dans une équipe de 16 personnes, vous contribuez à garantir la qualité de l'information financière et l'optimisation des processus financiers permettant un pilotage de la performance efficace au sein du Pôle Filières et Agriculture.
Pour ce faire, vos principales missions s'articuleront sur 2 axes principaux :
1. Projets finance
- Etablir la feuille de route du Contrôle Financier, en étroite collaboration avec le Directeur du Contrôle Financier, afin de permettre :
o l'amélioration continue des outils SI déployés ou en cours de déploiement de type EPM, ERP, datamarts / datalakes…)
o l'automatisation des processus financiers
o la fiabilisation des données financières et métier utilisées dans le pilotage de la performance
- Assurer la gestion des projets finance : élaboration et suivi du planning, affectation des ressources, pilotage budgétaire, préparation et participation aux Comités Projet et/ou Comités de Pilotage
- Être l’interlocuteur privilégié des équipes de la Direction des Systèmes d’Information Groupe et des intégrateurs externes.
- Prioriser efficacement les besoins fonctionnels métiers en fonction des orientations stratégiques de l’entreprise.
2. Processus et Méthodes
- Harmoniser les processus financiers sur l'ensemble des sociétés du périmètre concerné (délais de clôture, plan de compte général et analytique, définition des soldes intermédiaires de gestion, formats de reportings…)
- Être le garant des méthodes de pilotage de la performance déployées au sein des différentes business units du Pôle Filières et Agriculture (par exemple, agrégats calculés de manière uniforme sur toutes les entités juridiques, consolidables à chaque niveau de responsabilité)
Vous devez disposer d'un excellent relationnel, d'une bonne capacité à travailler en équipe et d'une facilité à pouvoir interagir de manière transverse avec les différentes parties prenantes. Votre organisation, votre sens des priorités et votre rigueur pour mener de front plusieurs missions dans les délais fixés sont des atouts nécessaires.
Poste basé à Olivet, proche Orléans. Des déplacements ponctuels dans les différents sites du Groupe sont à prévoir.
Profil / Compétences requises Master recherché
Issu d'une formation supérieure avec une spécialisation en Finance (Master Ecole de Commerce / Ecole d'Ingénieur / Université / IAE), vous disposez d'une expérience réussie de 3 à 5 ans en audit, contrôle de gestion ou contrôle financier.
Une expérience réussie dans le déploiement d'un outil d'élaboration budgétaire (EPM BOARD) et/ou la mise en place d'outils de datavisualisation (PowerBi) est un plus.
Doté d'un très bon relationnel, vous souhaitez développer une réelle dimension polyvalente dans votre travail au sein d'un Groupe international qui recherche des profils évolutifs. Vous appréciez travailler en équipe et interagir avec les autres services de l'entreprise de manière transversale.
Dynamisme, autonomie, force de proposition, organisation et rigueur sont des qualités indispensables.
Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques et vous êtes à l'aise avec les systèmes d'information et la manipulation de bases de données complexes.
Avantages Trésor des Masters of Malt
Nous vous offrirons les moyens de vous épanouir professionnellement au sein de notre structure avec :
- Un package de rémunération : Fixe + Mutuelle + Prévoyance + Retraite supplémentaire + Participation selon les accords en vigueur + Titres Restaurant
- Un parcours d'intégration
Votre intégration, notre priorité !
1°) Un Welcome pack, vous aurez
2°) Un parcours Digital, vous suivrez
3°) Des sites/services, vous visiterez
4°) Une communauté accueillante, vous intégrerez
5°) De formations métiers, vous disposerez
